徐煜设计
有品质的设计!有要求的施工!尽在为理想而生的徐煜设计!

《家装需要什么样的设计师》节选

徐煜 2014-7-21 徐煜分享 评论 70455 次
(作者:蒋宏华)
``````````````````````````````````````````````````````
前两天和上海来的设计师谈了些关于中国各地的设计市场行情,真的觉得武汉的设计市场才刚刚起步,属于设计界的落后城市。老百姓对室内设计师的认知度大多停留在免费设计这个层次。不认为设计应该掏钱,无论是街边的装饰公司还是平面印刷等等,都是打着免费设计的口号来招揽生意。号称设计师的人群大有人在,每天生产着连自己都不知道这到底是不是设计的“设计”。羊毛出在羊身上的道理一说大家都懂,但只要实际操作起来了老百姓都迷糊了``被那些所谓的“免费”忽悠得团团转,“免费”也给无数的消费者付出了沉重的代价。

深思良久~~个人想法其实很多,家装到底需要什么样的设计师?一直找不到一个好的开头。俗话说---言多必失。以下言论失敬得罪之处,还请前辈们多包涵。
自己从事专业设计和学习九个年头了,从高中起就读的就是湖南最好的专业美术设计高中---长沙市第十八中学,相信业内人士特别是去过湖南参加过美术高考的学子无人不知,现在这个学校是清华大学美术学院人才培训基地。因为考大学来到武汉并扎根在武汉,地道的科班出生,大学还没有毕业就曾经也在上海和武汉的装饰工程公司呆过,最终选择了呆专业设计公司。也许是受大学母校特定文化观念和教授的教诲,我那一界我们班没有一个进入装饰工程公司的设计圈。这也许也是武汉高校设计专业的例外,在带我的黄建军教授(华中科技大学环境艺术设计系系主任、研究生导师、湖北省装饰协会理事)和带我毕业设计的王天阳教授(研究生导师)中,从一开始就教导我们毕业最好不要进入武汉的家装工程公司。要把定位放高点。但实际上我一毕业就在家装公司混,是全班34个学生中唯一在家装工程公司混的人,在同学和老师眼里是个最没有出息的人。而其他33个学生不是在国家级的甲级设计规划院,就是在设计院控股的公装工程公司做大型公共设计。最差的也是在房地产甲方公司从事设计方面工作。也许相对其他项目我更加我热爱家装设计吧。一直坚定不移的走自己的路子,在装饰公司呆了一年,也就见多了里面的黑与白,曾经也麻木过。但呆过以后,才真正感触到当年黄教授和王教授的教诲。自己得出了一个结论:在武汉的家装公司呆,要想在设计上有所成就,是很困难的,市场不允许,环境不允许,公司不能创造条件。装饰公司的老总大多不是从事设计行业出生,上到老总,下到项目经理就不尊重设计师和设计师的劳动成果,老总又何尝不是拿设计师当自己公司谈判与签单的工具。单签得多,就是优秀员工,无论你采取什么样的方式,以德服人也好,花言巧语也好。总之就是签单```签单```签单```。8月完成10万,9月完成15万。10万内提成工程造价5个点,10万以上提成7个点。设计师为了签单,拼命啊```拼命啊```跑无数的场子,做无数的免费设计,导致设计师都疲乏了```干脆来个套图。
这里解释一下套图的概念,也许很多业主还不理解,套图就和现在车子套牌一样。本身牌照就不是这个车的。设计图纸也一样,把别人家的、曾经做过的、设计图库里面拖出来的,放到前来咨询的业主的房型图里面,负点责的设计师还调整下尺寸,不负责的尺寸都懒得调整。更有的公司设计师更加搞笑,拿出基本效果图书丢桌子上,要业主挑吧```挑到哪个帮你家里做哪个。这就是武汉业主普及叫的设计师。这是“师”吗?当然,我在这边并不是说武汉所有装饰公司的设计师都是这样,但这确实代表了一个大方向。
关于设计师的称呼,我也觉得武汉的装饰公司很有意思,什么“高级设计师”“首席设计师”“主任设计师”。一个公司就六位设计师、两是首席,四个高级。呵呵,所以,我们公司的设计师,我从来就是教导他们”诚恳““团结”“务实”“创新”四大纲领要求。名片上也从来不加设计师以外的附加词来“搞笑”。前年我曾经就说过:我觉得管从事设计人员为"设计师"已经是对这个人很高的尊称了.不具备设计相关专业素质的人不能称作设计师,顶多是个从事设计行业的人员而已.何为"师"."师者,传道授业解惑也````"作为设计师,同样是需要解决客户的实际问题,引导和研究设计健康的发展方向.
说到这里,我想转载一段冷笑话(abbs上的):

路人甲:“你是学什么的?”
我:”室内与家具设计!“
路人甲:”“哦~就是装修!”
我:“……!”
路人乙:“你是学什么的?”
我:“室内与家具设计”
路人乙:“哦~就是装修!”
我:“……”
路人丙:“你是学什么的?”
我:“装修!”
路人丙:“好专业!回扣多,猛宰业主!”
我:“……”
路人丁:“你是学什么的?”
我:“杀猪!”

设计行业的变质为什么会这么快,怎么烂?难道不值得我们深思吗?
在这里,我也深刻剖析一下。

装饰公司的设计师吃回扣不是一个本质的问题,本质的问题是设计师的收入在哪里,如果不吃回扣的话。
“首先设计师”提供的设计是免费的,免费的,免费的。。。。。
大家想想看,在我们身边什么是真正免费的?
装饰公司最开始的时候,最先想到的就是送设计,设计师的收入从根上就是“潜规则”里的组成部分,一开始就那么怕见光,这不是设计师因该有的方式,是业务的工资方式,设计师付出的劳动就应该正大光明的收取相应的报酬,我们的工作不是廉价的,不是不值钱的东西。
其实设计师拿回扣和设计师地位低下。这与中国市场装饰行业乱大有关系。
1:客户没有建立良好的信任。(如:客户怕设计师不诚实,设计师怕业主骗免费设计图纸而不签单,劳动付出没有得到一分回报)
2:客户走到和设计师谈的时候其实已经对家做了设计了。(很多业主主观性很强,强调和固定设计框框)
3:行业群:装饰公司的设计师天天和装修工人和材料老板打交道,难免的掉了自己头上艺术的光环,毕竟人要吃饭。
4:公司待遇低下。产生了反感和不平衡感。(自己是大学生,从事脑力劳动,拿的钱还没有初中文化的项目经理多)
5:行业危机,装饰公司没有安全感。公司人人都在为自己打算。(装饰公司底薪很低,如底薪400元,没有完成任务底薪还要减半)

以上所说,就是我个人觉得制约武汉从事室内设计工作人员发展的主要原因。
```````````````````````````````````````````````````````````````````
合格的设计师应该具备什么样的条件?深入的暂且不谈,首先是职业道德,为人的亲和力,对业主的尊重,敏捷的设计思维,善于挖掘业主的真实想法并加以实现,对设计项目高度负责的态度。同时我忠诚的希望我们公司的设计师不只是为了做一个合格的设计师。
业内人事都明白,家装工程公司做好了当然可以很快至富,但也有可能很快倒闭。业内人事也知道,中国装饰公司的平均寿命只有2.5年,光武汉市在工商部门注册的装饰公司就有3000多家,武汉市目前每个月还有十多家装饰公司在开业,同时也有十多家装饰公司或偃旗息鼓,或关门大吉,甚至突然人间蒸发!而目前就武汉的设计市场来看,纯设计公司做好了按照目前的市场环境充其量也只能养家糊口。夜深人静的时候经常思考一个问题:人生除了挣钱的同时,是否还有升华一点不单单用金钱来衡量的价值呢?所以,我热爱设计,热爱和自己一起为了心中的理想携手拼搏的同事。我不认为家装设计比起其他的建筑设计,景观规划设计和大型公装设计底人一等,家装设计对我更具有吸引力和家庭人文气息的可塑造性。而在沿海和国外,不计其数的专业设计公司和设计事务所非常火爆,武汉还没有达到那一步,支点在武汉已经走过了七个春秋,前面的路还很长,但支点一定要做长命公司,所以,一切事情要脚踏实地,我将带领支点的设计师们,一起携手并进,为武汉的家装专业设计行业的崛起努力!
分享本文至:

发表评论


Powered by 联合设计网
Theme by 徐煜 2010-2018 All Rights Reserved 京ICP备15013074号